中小企業のDX

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外部パートナーの「丸投げ」と「伴走」の違い

DXを外部に頼るとき、「丸投げ」にすると自社にノウハウが残りません。伴走型との違い、そして失敗しないパートナーの選び方を、中小企業の視点で解説します。
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「ひとり情シス」を疲弊させない体制づくり

本業と兼任でDXを任された担当者が、気づけば何でも屋になって疲弊する——中小企業で頻発する構造です。なぜ一人に集中するのか、そして担当者を孤立させないための体制づくりを解説します。
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「やらされ感」はどこから生まれるのか

新しい仕組みを入れるたびに現場から漂う「やらされ感」。これは現場のやる気の問題ではなく、組織構造から生まれる必然です。やらされ感が生まれる3つの構造と、それをほどく進め方を解説します。
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DXが進む組織と止まる組織、何が違うのか?

同じ規模・同じ業界でも、DXが進む会社と止まる会社があります。ツールや予算の差ではなく、実は「決め方」の差です。決められる組織に共通する3つの条件を、組織構造の観点から解説します。
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紙とハンコが残る業務、どこから電子化する?

稟議書は紙で回覧、請求書は印刷して押印して郵送…。全部を一気に電子化する必要はありません。件数×関係者×制約の3軸で優先順位をつけ、社内文書から始める電子化の進め方を解説します。
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入社・退社時の情報アクセス管理——見落とされがちなセキュリティの穴

入退社のたびに情報アクセス管理ができていないと情報漏洩リスクが生まれます。アカウント作成・削除のチェックリストと運用ポイントを解説します。
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忙しい人ほど、実は何も決めていない|「決める」という仕事の話

一日中忙しく動き回っているのに、なぜか前に進んだ感じがしない。その正体は、決めていないことかもしれません。「決める」という見えない仕事について、本音を交えてAYAKAがお話しします。
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サイトをリニューアルしました|「伝わるWeb」が問い合わせを生む3つの仕組み

apro-incのサイトをリニューアルしました。問い合わせにつながるWebには、見た目以上の「仕組み」があります。自社リニューアルをWeb×DXの実践事例として、伝わるWebの3つの仕組みをAYAKAが解説します。
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社員が使ってくれないシステムには理由がある|定着率を9割にする現場の巻き込み方

高いシステムを導入したのに現場が使ってくれない。それには明確な理由があります。社員が使わないこ3つの理由と、定着率を9割に近づける現場の巻き込み方をDXコンサルタントAYAKAが解説します。